سید ابوالحسن صباغی معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی سازمان گفت: در راستای اجرای بخشنامه شورای عالی اداری مبنی بروظیفه مندی کلیه دستگاه های اجرایی در خصوص انتخاب و انتصاب مدیران از میان کارشناسان دارای گواهی شایستگی احراز پست های مدیریتی از ابتدای سال 1397 ، سازمان جهاد کشاورزی استان انتخاب و پرورش کارشناسان و کارشناسان مسئول واجد شرایط تصدی پست های مدیریتی در قالب پروژه ملی تربیت مدیران آینده را ، در دستور کار خود قرارداده است . مهندس صباغی افزود در فاز اول این طرح از کلیه کارشناسان علاقمند سازمان به تصدی پست های مدیریتی پایه درسنوات آینده (رییس مرکز – رییس اداره و ...) ثبت نام بعمل آمده و پس از بررسی در کمیته ایجاد شده ، تعداد 31 نفر واجد شرایط ثبت نام تشخیص و اسامی آنان به وزارت متبوع اعلام شد که مقررگردید این افراد طبق برنامه زمانی مشخص شده از سوی کانون ارزیابی و توسعه مدیران وزارت مورد ارزیابی و سنجش قرار گیرند . صباغی در پایان گفت : پس از ثبت نام اولیه کارشناسان متقاضی جهت تصدی پست های مدیریتی و بررسی های اولیه ، اسامی افراد تایید شده به کانون مرکزی وزارت که مکانی برای ارزیابی منابع انسانی مستعد شناسایی شده در ابعاد ویژگی های شخصیتی ، دانش ، مهارت ، نگرش و مقایسه آن با مدل شایستگی های عمومی وزارت جهادکشاورزی می باشد اعلام می گردد . پس از بررسی های مقدماتی و ارزیابی این افراد در کانون مرکزی ، برنامه آموزشی و توانمند سازی آنان به اجرا درخواهد آمدکه پس از موفقیت در مراحل مختلف ، گواهی شایستگی احراز سمت های مدیریتی را دریافت می نمایند .